Samenwerken in een enthousiast team motiveert mij en geeft mij energie. Werken is belangrijk en draagt bij aan geluk. Het is dan ook mijn passie om medewerkers en managers te adviseren en te begeleiden bij uiteenlopende zaken die invloed hebben op werkplezier. Ook om medewerkers te helpen groeien zodat ze regie nemen en het beste uit zichzelf halen. Mijn inzet voor een organisatie levert een bijdrage op aan het verminderen van verzuim en het verbeteren van samenwerking en productiviteit.

Een prettig en veilig werkklimaat voor iedereen, ik maak me daar graag sterk voor. Als je ongewenst gedrag ervaart of als er een integriteitskwestie speelt, sta ik je in alle rust en vertrouwen bij. Ik help graag om (de weg naar) een oplossing te vinden. Ik coach, adviseer en faciliteer graag organisaties zodat zij de juiste stappen kunnen zetten naar een positief werkklimaat. En dan ook samen met de medewerkers een mooie cultuur bewerkstelligen waarbij iedereen de beste versie van zichzelf kan zijn. Een bijdrage lever ik door leidinggevende en teams te ontwikkelen als coach of trainer en in mijn rol als vertrouwenspersoon..

Als vertrouwenspersoon en adviseur organisatiecultuur en werkklimaat richt ik mij op (on)gewenste omgangsvormen en integriteitsvraagstukken binnen organisaties. Mijn passie is het ondersteunen van leidinggevenden en medewerkers bij het creëren van een veilige en gezonde werkomgeving. Het co-creëren van zo’n werkomgeving waarin wederzijds respect en interesse de voedende bodem vormen voor de groei en bloei van alle betrokkenen vergt een collectieve inspanning. Naast het waarborgen van psychosociale veiligheid, draag ik ook aan bij het vergroten van vitaliteit en veerkracht van de medewerkers. Als adviseur zet ik mij in voor het verminderen van de psychosociale arbeidsbelasting die ontstaat door ongewenste omgangsvormen en voor het vergroten van het psychosociaal welzijn van medewerkers en de organisatie. Door mijn werk wil ik bijdragen aan een omgeving waarin het psychosociale welzijn en werkplezier van alle betrokkenen wordt vergroot, en waarin sociale veiligheid en innovatie hand in hand gaan.